Здравствуйте, мои дорогие любители изящной словесности и технического прогресса! Позвольте задать вам один нескромный вопрос: вы когда-нибудь пробовали найти толкового инженера, который отличит штангенциркуль от штопора, а сопромат от супрематизма? Если да, то вы наверняка знаете, что это задача, достойная двенадцати подвигов Геракла. В наше время, когда каждый второй мечтает стать блогером, а каждый первый — коучем личностного роста, люди, способные создать что-то материальное и работающее, стали цениться на вес вибраниума.
И вот, как луч света в темном царстве гуманитарной неопределенности, прозвучало заявление ректора Московского Политехнического университета Владимира Миклушевского. Сей достойный муж, словно современный Прометей, решил подарить нам огонь инженерного просвещения, заявив, что дефицит технарей в России — дело поправимое, если взяться за него с умом, а не как обычно.
Кадры решают всё (а если их нет — то ничего)
Давайте посмотрим правде в глаза: надеяться на то, что «заграница нам поможет» и к нам хлынут толпы гениальных инженеров из-за рубежа, — это утопия, достойная романов Томаса Мора. Как метко заметил Владимир Миклушевский: «Дефицит инженерных кадров невозможно решить исключительно миграционными мерами». И ведь прав, черт побери! Фундамент нашего кадрового суверенитета (звучит-то как, а? Мощно!) — это собственная система образования.
Вспомните старика Ломоносова, который пешком пришел в Москву, чтобы учиться. Нынешним студентам ходить так далеко не надо, но задача перед ними стоит не менее амбициозная: вернуть отечественной инженерии былое величие. Ведь, как говаривали в старом добром советском кино: «Нужно, чтобы в человеке всё было прекрасно: и погоны, и кокарда, и исподнее». В нашем случае — и теория, и практика, и умение работать головой.
Новая модель: не «Лада», а «Тесла» в мире образования
Московский Политех решил не латать старый кафтан, а сшить новый, да еще и с золотым отливом. Стратегия вуза — это не просто скучные лекции под бубнеж профессора, засыпающего на полуслове. Нет, друзья мои, это настоящий драйв!
«Мы создали новую модель инженерного образования и уже запустили две школы: Передовую инженерную школу технологического лидерства FDR и Передовую школу инженерного дизайна», — с гордостью сообщает ректор. Звучит загадочно и интригующе, как название секретной операции Джеймса Бонда, не находите?
Суть этой модели проста и гениальна, как всё великое. Студентов больше не мучают годами сухой теории, прежде чем допустить к станку. Их, словно котят, сразу бросают в пучину реальных производственных задач. Но не чтобы они утонули, а чтобы научились плавать стилем «баттерфляй» в океане индустрии. ♂️
Студент нынче пошел деловой
Представьте себе картину: первокурсник, у которого еще молоко на губах не обсохло (ну, или смузи), уже работает над проектами для серьезных компаний-партнеров. Это вам не курсовая, скачанная из интернета за ночь до сдачи! Это полный цикл: от анализа рынка до создания прототипа, который можно потрогать, включить и, возможно, даже продать за большие деньги.
Миклушевский приводит статистику, от которой у любого родителя навернутся слезы счастья: «Более 90% наших выпускников начинают работать по специальности на 3-4 курсе — они приходят в индустрию с портфолио готовых проектов и профессиональными контактами». Вы только вдумайтесь! Пока их сверстники в других вузах учатся правильно заваривать лапшу быстрого приготовления, эти ребята уже строят карьеру. Как говорил Генри Форд: «Самая лучшая работа — это высокооплачиваемое хобби». И, похоже, студенты Политеха усвоили этот урок на «отлично».
⚙️ Философия гаечного ключа и светлое будущее
Что же мы имеем в сухом остатке, господа? Мы видим возрождение традиции, когда инженер — это звучит гордо. Это не просто человек в каске, это творец, демиург, способный силой мысли и сопромата менять реальность. Московский Политех создает среду, где рождаются новые Кулибины и Поповы, и это не может не радовать.
В конце концов, жизнь — это сложный механизм, и чтобы он вращался без скрипа, нужны умелые руки и светлые головы. Глядя на такие инициативы, хочется верить, что мы не просто решим кадровый дефицит, но и построим страну, в которой летать на Марс на выходные станет обычным делом. Ведь, как известно, невозможное сегодня станет возможным завтра, если за дело берутся настоящие профессионалы с горящими глазами и прямыми руками. Так выпьем же (кофе, разумеется!) за то, чтобы наши дети мечтали стать не блогерами, а инженерами, создающими этот прекрасный, сложный и удивительный мир!
